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Karte 375.1 ZitierfähigTransfererfolg / Lerntransfer2018-07-01




Der Transfererfolg bezeichnet einen Zustand, in dem die Lernziele der Weiterbildung realisiert wurden und in Form einer Verhaltensänderung des Teilnehmers im Funktionsfeld kontinuierliche Anwendung finden.








Quelle: Thomas Gnefkow (2008) : Lerntransfer in der betrieblichen Weiterbildung (S. 38)        
Zitiert in:         Andere Karten der Quelle


Siehe auch: Personalentwicklung; Lerntransfer; Transferförderung; Weiterbildung; Fortbildung; Transfer; Transfererfolg;
Kollokationsgraphen:Personalentwicklung; Lerntransfer; Transferförderung; Weiterbildung; Fortbildung; Transfer; Transfererfolg;
Literatur:Personalentwicklung; Lerntransfer; Transferförderung; Weiterbildung; Fortbildung; Transfer; Transfererfolg;

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Autor: Stefan Schumacher, Stefan.Schumacher [at] Bildungswissenschaft [dot] info
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